歡迎有志之士加盟雙塔企業(yè)，共同發(fā)展！
雙塔企業(yè)人力資源管理的基本任務(wù)是根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的要求，有計(jì)劃地對公司的人力資源進(jìn)行合理配置，通過對員工的招聘、培訓(xùn)、考核、篩選、評價(jià)、創(chuàng)新激勵(lì)、企業(yè)文化積淀等一系列過程，激發(fā)員工積極性，發(fā)揮員工潛能，以確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
機(jī)械工程師 所需專業(yè)：機(jī)械、機(jī)電一體化或模具專業(yè)
所需文化：大專以上
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
年齡要求：不限
職位描述：
1、機(jī)械、機(jī)電一體化或模具專業(yè)畢業(yè)，熟練使用設(shè)計(jì)軟件。
2、有創(chuàng)新專研精神，能吃苦耐勞。
3、團(tuán)結(jié)同事，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
發(fā)布日期：2026-2-5
業(yè)務(wù)售后 所需專業(yè)：營銷類或汽車制造專業(yè)
所需文化：大專以上
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
年齡要求：22-35歲
職位描述：
1、大專及以上學(xué)歷，營銷類或汽車制造專業(yè)尤佳。
2、熟練運(yùn)用辦公軟件、具備良好的職業(yè)操守及品德，抗壓能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、有從事汽配銷售業(yè)務(wù)的相關(guān)工作者優(yōu)先；
發(fā)布日期：2026-2-5
業(yè)務(wù)員 所需專業(yè)：營銷類或汽車制造專業(yè)
所需文化：大專以上
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
年齡要求：25-45歲
職位描述：
1、大專及以上學(xué)歷，營銷類或汽車制造專業(yè)尤佳。
2、熟練運(yùn)用辦公軟件、具備良好的職業(yè)操守及品德，抗壓能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、有從事汽配銷售業(yè)務(wù)的相關(guān)工作者優(yōu)先；
發(fā)布日期：2026-2-5
采購員 所需專業(yè)：汽車工程、機(jī)械制造、物流管理、采購與供應(yīng)管理等相關(guān)專業(yè)
所需文化：大專以上
工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上
年齡要求：20-35歲
職位描述：
1、了解采購流程，有良好的溝通能力、商務(wù)談判能力和成本意識；
2、工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)、思維敏捷、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。
發(fā)布日期：2026-2-5
質(zhì)檢/QC 所需專業(yè)：機(jī)械相關(guān)專業(yè)
所需文化：大專以上
工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上
年齡要求：22-45歲
職位描述：
1、機(jī)械專業(yè)畢業(yè)，上進(jìn)心強(qiáng)。
2、熟悉各種測量工具，有機(jī)械制造企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
發(fā)布日期：2026-2-5
電焊工 所需專業(yè)：不限
所需文化：初中以上
工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上
年齡要求：20-45歲
職位描述：
1、持有焊工操作證書。
2、會(huì)保護(hù)焊和氬弧焊者優(yōu)先。
發(fā)布日期：2026-2-5
